تكنولوجيا فائقة: بطارية السيارة الكهربائية تقطع مسافة 1000 كيلومتر بشحنة واحدة

أعلنت شركة CATL الصينية في 23 يونيو أنها ستبدأ إنتاج خط بطاريات الجيل الثالث ذات كفاءة الطاقة العالية.

ستتمتع سلسلة بطاريات الجيل الجديد من CATL، والتي تسمى Qilin (Unicorn)، بكثافة طاقة تصل إلى 255 Wh/kg وستحقق كفاءة استخدام كتلة قياسية تبلغ 72%، مما يوفر بسهولة نطاق تشغيل للمركبة يزيد عن 1000 كيلومتر بشحنة واحدة.

توفر بطارية Qilin طاقة أكثر بنسبة 13% من بطارية Panasonic 4680 على الرغم من وجود نفس الكيمياء ونفس حجم العبوة.

يتم دمج وسادة التبريد السائلة والمشتت الحراري في الطبقة المرنة متعددة الوظائف داخل البطارية. وفي الوقت نفسه، يتم أيضًا تثبيت جسور بحجم الميكرومتر في الموضع داخل الطبقة المتوسطة. يتيح هذا تعديل التغييرات داخل خلية البطارية بشكل ديناميكي، وبالتالي تحسين موثوقية البطارية طوال دورة حياتها بالكامل.

تشكل مجموعة الطاقة المتكاملة للبطارية بنية تحمل حمولة أكثر استقرارًا، مما يعزز مقاومة مجموعة البطارية للصدمات والاهتزازات.

تضيف المكونات المختلفة لبطارية Qilin بما في ذلك الحماية الهيكلية، والوصلات ذات الجهد العالي، وفتحة تبديد الحرارة المرتبة بذكاء، 6% إلى سعة البطارية.

يعمل عنصر التبريد السائل الموجود بين الخلايا المتجاورة وتقنية تبريد الخلايا السطحية الكبيرة على زيادة مساحة نقل الحرارة للبطارية بمقدار أربعة أضعاف، وتقليص وقت التحكم في الحرارة إلى النصف، ودعم البدء الساخن في 5 دقائق والشحن السريع في 10 دقائق.

لقد حقق هذا الجيل الجديد من البطاريات الاستقرار الحراري والسلامة لجميع الأنظمة الكيميائية. وهذا يجعلها متوافقة مع المواد ذات كثافة الطاقة العالية.

ومن المتوقع أن تدخل بطاريات تشيلين مرحلة الإنتاج الضخم وتطرح للبيع في عام 2023.

وأكدت شركة CATL أن الشركة ركزت دائمًا على الابتكار التكنولوجي لتعزيز تطوير المركبات الكهربائية بدلاً من الوقود الأحفوري.

اترك تعليقاً

أعمال جانبية مربحة بالفعل في عام 2026: 7 خيارات واقعية والمفاضلات التي يجب معرفتها

أعمال جانبية مربحة بالفعل في عام 2026: 7 خيارات واقعية والمفاضلات التي يجب معرفتها

قارن بين المشاريع الجانبية الواقعية لعام 2026 من حيث تكلفة البدء والرسوم والمرونة والتحكم في الدخل، مع التوجيهات الضريبية الحالية بشأن عمليات الاحتيال من المصادر الرسمية.

بيئة العمل عن بعد المريحة في عام 2026: حسّن مكتبك المنزلي دون الإفراط في الشراء

بيئة العمل عن بعد المريحة في عام 2026: حسّن مكتبك المنزلي دون الإفراط في الشراء

قم بتحسين بيئة العمل في مكتبك المنزلي من خلال إرشادات OSHA و NIOSH الحالية بشأن ملاءمة الكرسي، وارتفاع الشاشة، وإعداد الكمبيوتر المحمول، والإضاءة، والحركة.

لماذا يُعدّ الذكاء العاطفي مهمًا في القيادة - وكيفية تطويره

لماذا يُعدّ الذكاء العاطفي مهمًا في القيادة - وكيفية تطويره

تعرف على أهمية الذكاء العاطفي في القيادة، وأين يكون أكثر فائدة، وكيفية تعزيزه، وكيفية معرفة ما إذا كان نهجك ناجحًا.

كيفية الانتقال إلى مهنة في مجال التكنولوجيا بدون شهادة جامعية: خارطة طريق تركز على النتائج لعام 2026

كيفية الانتقال إلى مهنة في مجال التكنولوجيا بدون شهادة جامعية: خارطة طريق تركز على النتائج لعام 2026

خارطة طريق عملية للانتقال إلى مجال التكنولوجيا بدون شهادة جامعية: اختر دورًا متاحًا، وقم ببناء مهارات جاهزة للعمل، وأثبتها من خلال المشاريع، واستخدم ملاحظات التوظيف للتحسين.

بناء علامة تجارية شخصية على لينكدإن في عام 2026: ما الذي لا يزال فعالاً، وما الذي تغير، وما الذي يجب تجاهله

بناء علامة تجارية شخصية على لينكدإن في عام 2026: ما الذي لا يزال فعالاً، وما الذي تغير، وما الذي يجب تجاهله

قم ببناء علامة تجارية شخصية موثوقة على LinkedIn في عام 2026 من خلال الملف الشخصي الحالي والمحتوى والنشرة الإخبارية والتحليلات والتحقق من الهوية وإرشادات الظهور من LinkedIn.

الاستقالة الهادئة مقابل الفصل الهادئ في عام 2026: ما الذي يتغير فعلاً في بيئة العمل؟

الاستقالة الهادئة مقابل الفصل الهادئ في عام 2026: ما الذي يتغير فعلاً في بيئة العمل؟

الاستقالة الهادئة والفصل الهادئ مصطلحان شائعان، وليسا تشخيصين. تعرّف على ما هو مؤكد، وما يعتمد على السياق، وما يمكن للموظفين والمدراء فعله لاحقًا.

The Rise of the Fractional Executive: When Part-Time C-Suite Leadership Makes Sense

The Rise of the Fractional Executive: When Part-Time C-Suite Leadership Makes Sense

Fractional executives offer senior leadership without a full-time hire. Learn when the model works, what to ask, and the risks to manage.

كيفية التفاوض على زيادة الراتب خلال مراجعات الأداء في الربع الرابع: دليل عملي لاتخاذ القرارات حتى عام 2026

كيفية التفاوض على زيادة الراتب خلال مراجعات الأداء في الربع الرابع: دليل عملي لاتخاذ القرارات حتى عام 2026

قم بإعداد طلب زيادة أقوى للربع الرابع مع بيانات الأجور الحالية، وخيارات التوقيت، ومفاضلات التعويض، ونصوص للنتائج الإيجابية أو الجزئية أو السلبية.

6 مهارات عالية الدخل يمكنك البدء بتعلمها قبل نهاية عام 2026

6 مهارات عالية الدخل يمكنك البدء بتعلمها قبل نهاية عام 2026

اختر مهارة ذات دخل مرتفع يمكنك البدء بها بشكل واقعي قبل نهاية عام 2026، مع بيانات الأجور الحالية، وأولويات التعلم، وفحص ذاتي عملي.

إتقان جدول العمل الهجين: إطار عمل عملي فعال

إتقان جدول العمل الهجين: إطار عمل عملي فعال

قم ببناء جدول عمل هجين يرتكز على المهام، وتداخل مهام الفريق، والنتائج القابلة للقياس. اطلع على نماذج الأنماط، وعلامات التحذير، ومتى يجب تعديل خطتك.