ماوس Apple Magic Mouse سيحصل على تصميم جديد بعد 15 عامًا

يُعد Magic Mouse أحد خطوط الملحقات الأكثر شهرة التي تمتلكها Apple في كتالوج منتجاتها. لقد كان المنتج متاحًا للبيع منذ عام 2009، مما يجعله أقدم من الجيل الأول من iPad. لكن الأمر المحير هو أنه على الرغم من حصول Magic Mouse على عدد من التحسينات والترقيات على مدار السنوات القليلة الماضية، إلا أن التصميم العام للمنتج ظل على حاله إلى حد كبير بعد 15 عامًا.

وبحسب تقرير جديد من كاتب منتجات أبل في بلومبرج، مارك جورمان، فقد قررت أبل أخيرًا إصدار نسخة أعيد تصميمها بالكامل من Magic Mouse. هذا المنتج قيد التطوير وهو في المراحل النهائية. وتشير التقارير إلى أن فريق التصميم في شركة أبل بدأ في اختبار عدد من النماذج الأولية، بهدف تصميم منتج يلبي الاحتياجات الحديثة.

لا نزال لا نملك أي فكرة عن التصميم المحتمل للفأرة الجديدة كليًا Magic Mouse. ومع ذلك، قال جورمان إن أبل تتطلع إلى إنشاء شيء "أكثر توافقاً" مع عالم الحوسبة الحديث، والذي يعتمد على شاشات اللمس والأوامر الصوتية.

ماوس Apple Magic Mouse سيحصل على تصميم جديد بعد 15 عامًا

من حيث التصميم، يُعرف Magic Mouse حاليًا بأنه أحد المنتجات الأقل راحة في السوق. التصميم المسطح للفأرة السحرية يجعلها غير مريحة للاستخدام لفترات طويلة من الزمن. وبالإضافة إلى ذلك، يتسبب هذا التصميم في وجود منفذ الشحن في الجزء السفلي، مما يجبر المستخدمين على قلب الماوس لشحن البطارية. وبالطبع، هذا يعني أنه لا يمكنك استخدام الماوس أثناء شحنه.

على الرغم من الشكاوى، لم تقم شركة Apple بإجراء أي تغييرات كبيرة، واحتفظ Magic Mouse بشكله وتصميمه الأصليين منذ عام 2009. في الواقع، أجرت Apple بعض التغييرات على خط الماوس، بما في ذلك التحول من بطاريات AA إلى بطاريات قابلة لإعادة الشحن وإدخال خيارات ألوان مختلفة مع إطلاق iMac مقاس 24 بوصة في عام 2021. ومع ذلك، فمن الواضح أن المستخدمين يريدون إصلاحًا كاملاً بدلاً من التعديلات الطفيفة. نأمل أن يكون Magic Mouse الجديد أكثر ملاءمة ويوفر تجربة أكثر راحة.

اترك تعليقاً

15 زي تنكري مناسب للهالوين في المكاتب لعام 2026، معتمد من قسم الموارد البشرية

15 زي تنكري مناسب للهالوين في المكاتب لعام 2026، معتمد من قسم الموارد البشرية

اكتشف 15 فكرة لأزياء الهالوين المناسبة للعمل لعام 2026، مع مراعاة قواعد اللباس، والمواضيع المحترمة، والراحة، والسلامة في مكان العمل.

أفكار لحفلات الهالوين في المدارس الابتدائية: مخيفة لكنها ممتعة

أفكار لحفلات الهالوين في المدارس الابتدائية: مخيفة لكنها ممتعة

خطط لحفلة هالوين ممتعة في المدرسة الابتدائية تتضمن أعمالاً يدوية سهلة، وألعاباً، وحلويات تناسب الجميع، ونصائح حول الأزياء، وجدولاً زمنياً نموذجياً للفصل الدراسي مدته 75 دقيقة.

أعمال جانبية مربحة بالفعل في عام 2026: 7 خيارات واقعية والمفاضلات التي يجب معرفتها

أعمال جانبية مربحة بالفعل في عام 2026: 7 خيارات واقعية والمفاضلات التي يجب معرفتها

قارن بين المشاريع الجانبية الواقعية لعام 2026 من حيث تكلفة البدء والرسوم والمرونة والتحكم في الدخل، مع التوجيهات الضريبية الحالية بشأن عمليات الاحتيال من المصادر الرسمية.

بيئة العمل عن بعد المريحة في عام 2026: حسّن مكتبك المنزلي دون الإفراط في الشراء

بيئة العمل عن بعد المريحة في عام 2026: حسّن مكتبك المنزلي دون الإفراط في الشراء

قم بتحسين بيئة العمل في مكتبك المنزلي من خلال إرشادات OSHA و NIOSH الحالية بشأن ملاءمة الكرسي، وارتفاع الشاشة، وإعداد الكمبيوتر المحمول، والإضاءة، والحركة.

لماذا يُعدّ الذكاء العاطفي مهمًا في القيادة - وكيفية تطويره

لماذا يُعدّ الذكاء العاطفي مهمًا في القيادة - وكيفية تطويره

تعرف على أهمية الذكاء العاطفي في القيادة، وأين يكون أكثر فائدة، وكيفية تعزيزه، وكيفية معرفة ما إذا كان نهجك ناجحًا.

كيفية الانتقال إلى مهنة في مجال التكنولوجيا بدون شهادة جامعية: خارطة طريق تركز على النتائج لعام 2026

كيفية الانتقال إلى مهنة في مجال التكنولوجيا بدون شهادة جامعية: خارطة طريق تركز على النتائج لعام 2026

خارطة طريق عملية للانتقال إلى مجال التكنولوجيا بدون شهادة جامعية: اختر دورًا متاحًا، وقم ببناء مهارات جاهزة للعمل، وأثبتها من خلال المشاريع، واستخدم ملاحظات التوظيف للتحسين.

بناء علامة تجارية شخصية على لينكدإن في عام 2026: ما الذي لا يزال فعالاً، وما الذي تغير، وما الذي يجب تجاهله

بناء علامة تجارية شخصية على لينكدإن في عام 2026: ما الذي لا يزال فعالاً، وما الذي تغير، وما الذي يجب تجاهله

قم ببناء علامة تجارية شخصية موثوقة على LinkedIn في عام 2026 من خلال الملف الشخصي الحالي والمحتوى والنشرة الإخبارية والتحليلات والتحقق من الهوية وإرشادات الظهور من LinkedIn.

الاستقالة الهادئة مقابل الفصل الهادئ في عام 2026: ما الذي يتغير فعلاً في بيئة العمل؟

الاستقالة الهادئة مقابل الفصل الهادئ في عام 2026: ما الذي يتغير فعلاً في بيئة العمل؟

الاستقالة الهادئة والفصل الهادئ مصطلحان شائعان، وليسا تشخيصين. تعرّف على ما هو مؤكد، وما يعتمد على السياق، وما يمكن للموظفين والمدراء فعله لاحقًا.

The Rise of the Fractional Executive: When Part-Time C-Suite Leadership Makes Sense

The Rise of the Fractional Executive: When Part-Time C-Suite Leadership Makes Sense

Fractional executives offer senior leadership without a full-time hire. Learn when the model works, what to ask, and the risks to manage.

كيفية التفاوض على زيادة الراتب خلال مراجعات الأداء في الربع الرابع: دليل عملي لاتخاذ القرارات حتى عام 2026

كيفية التفاوض على زيادة الراتب خلال مراجعات الأداء في الربع الرابع: دليل عملي لاتخاذ القرارات حتى عام 2026

قم بإعداد طلب زيادة أقوى للربع الرابع مع بيانات الأجور الحالية، وخيارات التوقيت، ومفاضلات التعويض، ونصوص للنتائج الإيجابية أو الجزئية أو السلبية.