Home
» ويكي
»
يحذر البروفيسور كريستوفر بيساريدس من التسرع في التوجه نحو العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات بعد صعود الذكاء الاصطناعي
يحذر البروفيسور كريستوفر بيساريدس من التسرع في التوجه نحو العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات بعد صعود الذكاء الاصطناعي
حذر أحد علماء الاقتصاد الحائزين على جائزة نوبل الشباب من التركيز على مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات، مؤكدا أن مهارات "التعاطف" والإبداع يمكن أن تزدهر في عالم يهيمن عليه الذكاء الاصطناعي .
قال كريستوفر بيساريدس، أستاذ الاقتصاد في كلية لندن للاقتصاد، إن العاملين في بعض وظائف تكنولوجيا المعلومات يخاطرون بزرع "بذور دمارهم" من خلال تطوير الذكاء الاصطناعي الذي قد يتولى وظائف مماثلة يقومون بها في المستقبل.
الحائز على جائزة نوبل في الاقتصاد كريستوفر بيساريدس يتحدث في مؤتمر في ستوكهولم في نوفمبر الماضي
وفي حين يشعر البروفيسور بيساريدس بالتفاؤل بشأن التأثير الشامل للذكاء الاصطناعي على سوق العمل، فإنه يثير المخاوف بشأن أولئك الذين يدرسون مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات على أمل فهم التقدم التكنولوجي. وقال إنه في حين ينمو الطلب على مهارات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات بسرعة، فإن الوظائف التي تتطلب مهارات تقليدية أكثر وجهاً لوجه، مثل الضيافة والرعاية الصحية، ستظل تهيمن على سوق العمل.
وقال في مقابلة: "إن المهارات المطلوبة الآن لجمع البيانات وتجميعها وتطويرها واستخدامها لتطوير المرحلة التالية من الذكاء الاصطناعي أو ما بعده، وتمكين الذكاء الاصطناعي من الاستيلاء على هذه الوظائف ذاتها، ستجعل المهارات المطلوبة اليوم عفا عليها الزمن في المستقبل".
مع أن النموّ آخذٌ في التزايد، إلا أنه لن يكفي لتلبية احتياجات جميع الخريجين من الوظائف. فالطلب على هذه المهارات الجديدة في مجال تكنولوجيا المعلومات يحمل في طياته بذور دماره.
شهدت شعبية مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات ارتفاعًا كبيرًا في السنوات الأخيرة حيث يأمل الطلاب في أن يصبحوا أكثر قابلية للتوظيف.
إن التطور السريع للذكاء الاصطناعي قد يؤدي إلى تحويل المهارات اللازمة للعمال لأنه يجعل بعض المهام والأدوار قديمة.
ومع ذلك، على المدى الطويل، من المرجح أن تظل مهارات الإدارة والإبداع والتعاطف، بما في ذلك التواصل وخدمة العملاء والرعاية الصحية، مطلوبة بشدة حيث من غير المرجح أن يتم استبدالها بالتكنولوجيا، وخاصة الذكاء الاصطناعي.
يقول البروفيسور بيساريدس: "عندما تقول إن غالبية الوظائف ستكون أشياء تتضمن الرعاية الشخصية والتواصل والعلاقات الاجتماعية الجيدة، فقد يقول الناس، 'يا إلهي، هل هذا ما يجب أن نتوقعه في المستقبل؟'"
لا ينبغي أن نستهين بهذه الوظائف، فهي أفضل من الوظائف التي كان يشغلها الخريجون الجدد.
حصل البروفيسور بيساريدس، المولود في قبرص، بالاشتراك مع بيتر دايموند وديل مورتنسن، على جائزة نوبل في الاقتصاد لعام 2010 لعملهم في مجال اقتصاديات أسواق العمل، وخاصة الصراعات التي تؤدي إلى عدم التوافق بين الوظائف الشاغرة وأنماط البطالة، بما في ذلك دراسة كيفية تأثر الأجور والتوظيف باللوائح والسياسات.