حصان طروادة SteelFox: برنامج خبيث يحوّل أجهزة الكمبيوتر إلى زومبي لتعدين العملات المشفرة

إن قرصنة البرمجيات فكرة سيئة جدًا. هناك الكثير من الجهات السيئة عبر الإنترنت التي تسعى إلى الاستفادة من الأشخاص الذين يريدون استخدام التطبيقات المدفوعة دون دفع فلس واحد، وأدوات الاختراق ليست استثناءً. يصيب هذا البرنامج الخبيث الأشخاص الذين يحاولون تجنب دفع ثمن المنتج، ويسرق معلوماتهم الشخصية، ويحول أجهزة الكمبيوتر الخاصة بهم إلى أجهزة تعدين للعملات المشفرة.

بدأ برنامج Trojan من نوع SteelFox في الظهور على مواقع الويب المقرصنة

حصان طروادة SteelFox: برنامج خبيث يحوّل أجهزة الكمبيوتر إلى زومبي لتعدين العملات المشفرة
مثال على أداة التكسير التي تحتوي على حصان طروادة SteelFox

وفقًا لتقرير Kaspersky على SecureList، فإن SteelFox Trojan هو نوع جديد من البرامج الضارة التي بدأت في الظهور في أغسطس الماضي. توصلت شركة الأمن إلى أن SteelFox يتواجد بشكل أساسي على مواقع الويب والمنتديات وخدمات التورنت التي تدعم قرصنة البرامج:

قادنا التحقيق إلى حقيقة أن ناقل الهجوم الأولي لـ SteelFox تضمن العديد من المنشورات المختلفة على المنتديات ومتتبعات التورنت. تذكر هذه المنشورات أن قطارة SteelFox هي طريقة فعالة لتفعيل منتج برمجي شرعي مجانًا. لقد رأينا برامج ضارة تتظاهر بأنها برنامج ضار لبرنامج Foxit PDF Editor، وJetBrains، وAutoCAD.

وتشير شركة كاسبرسكي إلى أن أداة الاختراق تفعل بالضبط ما تعد به، حيث تجعل مستخدمي البرامج المقرصنة يثقون في المصدر ويشاركون التطبيق الضار مع أصدقائهم. ومع ذلك، تقوم أداة التكسير أيضًا بتثبيت SteelFox، الذي يقوم بإعداد خدمة اختطاف العملات المشفرة على الكمبيوتر المستهدف. ثم يقوم بفحص الجهاز بحثًا عن المتصفحات المثبتة ويحاول سرقة المعلومات الشخصية المخزنة عليه.

وهذا مثال آخر على مخاطر استخدام البرامج المقرصنة. إذا كنت تريد الحفاظ على معلوماتك الشخصية آمنة وجهاز الكمبيوتر الخاص بك آمنًا من مخترقي العملات المشفرة، فلا تستخدم برامج مقرصنة. تذكر، إذا حصلت على شيء مجانًا، فمن المحتمل أن تضطر إلى تقديم شيء في المقابل، خاصة إذا كنت تفعل شيئًا مشبوهًا.

اترك تعليقاً

أعمال جانبية مربحة بالفعل في عام 2026: 7 خيارات واقعية والمفاضلات التي يجب معرفتها

أعمال جانبية مربحة بالفعل في عام 2026: 7 خيارات واقعية والمفاضلات التي يجب معرفتها

قارن بين المشاريع الجانبية الواقعية لعام 2026 من حيث تكلفة البدء والرسوم والمرونة والتحكم في الدخل، مع التوجيهات الضريبية الحالية بشأن عمليات الاحتيال من المصادر الرسمية.

بيئة العمل عن بعد المريحة في عام 2026: حسّن مكتبك المنزلي دون الإفراط في الشراء

بيئة العمل عن بعد المريحة في عام 2026: حسّن مكتبك المنزلي دون الإفراط في الشراء

قم بتحسين بيئة العمل في مكتبك المنزلي من خلال إرشادات OSHA و NIOSH الحالية بشأن ملاءمة الكرسي، وارتفاع الشاشة، وإعداد الكمبيوتر المحمول، والإضاءة، والحركة.

لماذا يُعدّ الذكاء العاطفي مهمًا في القيادة - وكيفية تطويره

لماذا يُعدّ الذكاء العاطفي مهمًا في القيادة - وكيفية تطويره

تعرف على أهمية الذكاء العاطفي في القيادة، وأين يكون أكثر فائدة، وكيفية تعزيزه، وكيفية معرفة ما إذا كان نهجك ناجحًا.

كيفية الانتقال إلى مهنة في مجال التكنولوجيا بدون شهادة جامعية: خارطة طريق تركز على النتائج لعام 2026

كيفية الانتقال إلى مهنة في مجال التكنولوجيا بدون شهادة جامعية: خارطة طريق تركز على النتائج لعام 2026

خارطة طريق عملية للانتقال إلى مجال التكنولوجيا بدون شهادة جامعية: اختر دورًا متاحًا، وقم ببناء مهارات جاهزة للعمل، وأثبتها من خلال المشاريع، واستخدم ملاحظات التوظيف للتحسين.

بناء علامة تجارية شخصية على لينكدإن في عام 2026: ما الذي لا يزال فعالاً، وما الذي تغير، وما الذي يجب تجاهله

بناء علامة تجارية شخصية على لينكدإن في عام 2026: ما الذي لا يزال فعالاً، وما الذي تغير، وما الذي يجب تجاهله

قم ببناء علامة تجارية شخصية موثوقة على LinkedIn في عام 2026 من خلال الملف الشخصي الحالي والمحتوى والنشرة الإخبارية والتحليلات والتحقق من الهوية وإرشادات الظهور من LinkedIn.

الاستقالة الهادئة مقابل الفصل الهادئ في عام 2026: ما الذي يتغير فعلاً في بيئة العمل؟

الاستقالة الهادئة مقابل الفصل الهادئ في عام 2026: ما الذي يتغير فعلاً في بيئة العمل؟

الاستقالة الهادئة والفصل الهادئ مصطلحان شائعان، وليسا تشخيصين. تعرّف على ما هو مؤكد، وما يعتمد على السياق، وما يمكن للموظفين والمدراء فعله لاحقًا.

The Rise of the Fractional Executive: When Part-Time C-Suite Leadership Makes Sense

The Rise of the Fractional Executive: When Part-Time C-Suite Leadership Makes Sense

Fractional executives offer senior leadership without a full-time hire. Learn when the model works, what to ask, and the risks to manage.

كيفية التفاوض على زيادة الراتب خلال مراجعات الأداء في الربع الرابع: دليل عملي لاتخاذ القرارات حتى عام 2026

كيفية التفاوض على زيادة الراتب خلال مراجعات الأداء في الربع الرابع: دليل عملي لاتخاذ القرارات حتى عام 2026

قم بإعداد طلب زيادة أقوى للربع الرابع مع بيانات الأجور الحالية، وخيارات التوقيت، ومفاضلات التعويض، ونصوص للنتائج الإيجابية أو الجزئية أو السلبية.

6 مهارات عالية الدخل يمكنك البدء بتعلمها قبل نهاية عام 2026

6 مهارات عالية الدخل يمكنك البدء بتعلمها قبل نهاية عام 2026

اختر مهارة ذات دخل مرتفع يمكنك البدء بها بشكل واقعي قبل نهاية عام 2026، مع بيانات الأجور الحالية، وأولويات التعلم، وفحص ذاتي عملي.

إتقان جدول العمل الهجين: إطار عمل عملي فعال

إتقان جدول العمل الهجين: إطار عمل عملي فعال

قم ببناء جدول عمل هجين يرتكز على المهام، وتداخل مهام الفريق، والنتائج القابلة للقياس. اطلع على نماذج الأنماط، وعلامات التحذير، ومتى يجب تعديل خطتك.