فتح الإشعارات على Samsung في عرض تقسيم الشاشة أو النافذة المنبثقة

اكتشف بعض المستخدمين عن طريق الصدفة ميزة تعدد المهام المثيرة للاهتمام منذ فترة أثناء اللعب بهواتفهم Samsung. لا تحتوي هذه الميزة على قائمة مخصصة في الإعدادات، لذا من السهل تفويتها. ومع ذلك، فإن هذه الميزة سهلة الاستخدام للغاية ومفيدة في كثير من الأحيان، ولهذا السبب يجب على الجميع تجربتها.

يمكنك فتح الإشعارات على Samsung في عرض تقسيم الشاشة أو النافذة المنبثقة

ربما تعلم أن هواتف Android يمكنها فتح تطبيقين في نفس الوقت في عرض الشاشة المنقسمة. هذه واحدة من العديد من ميزات Android التي يمكنها مساعدتك على البقاء منتجًا. ربما تعلم أيضًا أن هواتف Samsung تكمل قدرة تعدد المهام هذه من خلال السماح لك بفتح تطبيقات معينة في نوافذ منبثقة، تمامًا كما تفعل على جهاز الكمبيوتر المكتبي أو الكمبيوتر المحمول.

ومع ذلك، قد لا تعلم أنه على هواتف Samsung، يمكنك الضغط باستمرار على إشعار لسحبه وإفلاته على الشاشة الرئيسية لفتح التطبيق المقابل في نافذة منبثقة أو عرض تقسيم الشاشة.

فقط اضغط على الإشعار وسيفتح التطبيق بشكل طبيعي ويشغل الشاشة بأكملها. قد لا يكون هذا مثاليًا إذا كنت تستخدم تطبيقًا آخر. ولكن باستخدام هذه الطريقة، يمكنك سحب الإشعارات وإفلاتها إلى منتصف الشاشة لفتحها في عرض النافذة المنبثقة أو إلى أي من جانبي الشاشة لفتحها في عرض الشاشة المنقسمة.

فتح الإشعارات على Samsung في عرض تقسيم الشاشة أو النافذة المنبثقة
فتح الإشعارات على Samsung في عرض تقسيم الشاشة أو النافذة المنبثقة
فتح الإشعارات على Samsung في عرض تقسيم الشاشة أو النافذة المنبثقة
فتح الإشعارات على Samsung في عرض تقسيم الشاشة أو النافذة المنبثقة

نصيحة : يمكنك تعديل حجم النافذة المنبثقة بحرية عن طريق سحب أي زاوية منها.

بالنسبة لشاشة مقسمة، إذا كان لديك تطبيق واحد مفتوح، فسوف يفتح التطبيق الثاني ببساطة أعلى أو أسفله (اعتمادًا على المكان الذي أسقطت فيه الإشعار) ويشغل نصف الشاشة. بإمكانك ضبط مقدار المساحة التي سيشغلها التطبيق لاحقًا يدويًا باستخدام المقبض الموجود بين التطبيقين.

إذا لم يكن لديك أي تطبيقات مفتوحة، فستظهر قائمة بالتطبيقات حتى تتمكن من تحديد أحدها.

إذا فتحت تطبيقات متعددة في عرض منبثق، فسيتم ترتيبها جميعًا بشكل أنيق أسفل نفس الفقاعة العائمة حتى لا تصبح الشاشة مزدحمة ولا يتعين عليك التبديل بينها ذهابًا وإيابًا.

تُعد ميزات النوافذ المتعددة هذه مفيدة بشكل خاص عند تدوين الملاحظات أثناء البحث عن معلومات عبر الإنترنت، أو التحقق من الأحداث القادمة وتعيين التذكيرات، أو إعداد قائمة مهام أثناء مراجعة مهامك الحالية. منذ اكتشافه، سيعمل وضع تقسيم الشاشة والنوافذ المنبثقة على تغيير طريقة تعدد المهام على هاتف Samsung الخاص بك تمامًا.

اترك تعليقاً

أعمال جانبية مربحة بالفعل في عام 2026: 7 خيارات واقعية والمفاضلات التي يجب معرفتها

أعمال جانبية مربحة بالفعل في عام 2026: 7 خيارات واقعية والمفاضلات التي يجب معرفتها

قارن بين المشاريع الجانبية الواقعية لعام 2026 من حيث تكلفة البدء والرسوم والمرونة والتحكم في الدخل، مع التوجيهات الضريبية الحالية بشأن عمليات الاحتيال من المصادر الرسمية.

بيئة العمل عن بعد المريحة في عام 2026: حسّن مكتبك المنزلي دون الإفراط في الشراء

بيئة العمل عن بعد المريحة في عام 2026: حسّن مكتبك المنزلي دون الإفراط في الشراء

قم بتحسين بيئة العمل في مكتبك المنزلي من خلال إرشادات OSHA و NIOSH الحالية بشأن ملاءمة الكرسي، وارتفاع الشاشة، وإعداد الكمبيوتر المحمول، والإضاءة، والحركة.

لماذا يُعدّ الذكاء العاطفي مهمًا في القيادة - وكيفية تطويره

لماذا يُعدّ الذكاء العاطفي مهمًا في القيادة - وكيفية تطويره

تعرف على أهمية الذكاء العاطفي في القيادة، وأين يكون أكثر فائدة، وكيفية تعزيزه، وكيفية معرفة ما إذا كان نهجك ناجحًا.

كيفية الانتقال إلى مهنة في مجال التكنولوجيا بدون شهادة جامعية: خارطة طريق تركز على النتائج لعام 2026

كيفية الانتقال إلى مهنة في مجال التكنولوجيا بدون شهادة جامعية: خارطة طريق تركز على النتائج لعام 2026

خارطة طريق عملية للانتقال إلى مجال التكنولوجيا بدون شهادة جامعية: اختر دورًا متاحًا، وقم ببناء مهارات جاهزة للعمل، وأثبتها من خلال المشاريع، واستخدم ملاحظات التوظيف للتحسين.

بناء علامة تجارية شخصية على لينكدإن في عام 2026: ما الذي لا يزال فعالاً، وما الذي تغير، وما الذي يجب تجاهله

بناء علامة تجارية شخصية على لينكدإن في عام 2026: ما الذي لا يزال فعالاً، وما الذي تغير، وما الذي يجب تجاهله

قم ببناء علامة تجارية شخصية موثوقة على LinkedIn في عام 2026 من خلال الملف الشخصي الحالي والمحتوى والنشرة الإخبارية والتحليلات والتحقق من الهوية وإرشادات الظهور من LinkedIn.

الاستقالة الهادئة مقابل الفصل الهادئ في عام 2026: ما الذي يتغير فعلاً في بيئة العمل؟

الاستقالة الهادئة مقابل الفصل الهادئ في عام 2026: ما الذي يتغير فعلاً في بيئة العمل؟

الاستقالة الهادئة والفصل الهادئ مصطلحان شائعان، وليسا تشخيصين. تعرّف على ما هو مؤكد، وما يعتمد على السياق، وما يمكن للموظفين والمدراء فعله لاحقًا.

The Rise of the Fractional Executive: When Part-Time C-Suite Leadership Makes Sense

The Rise of the Fractional Executive: When Part-Time C-Suite Leadership Makes Sense

Fractional executives offer senior leadership without a full-time hire. Learn when the model works, what to ask, and the risks to manage.

كيفية التفاوض على زيادة الراتب خلال مراجعات الأداء في الربع الرابع: دليل عملي لاتخاذ القرارات حتى عام 2026

كيفية التفاوض على زيادة الراتب خلال مراجعات الأداء في الربع الرابع: دليل عملي لاتخاذ القرارات حتى عام 2026

قم بإعداد طلب زيادة أقوى للربع الرابع مع بيانات الأجور الحالية، وخيارات التوقيت، ومفاضلات التعويض، ونصوص للنتائج الإيجابية أو الجزئية أو السلبية.

6 مهارات عالية الدخل يمكنك البدء بتعلمها قبل نهاية عام 2026

6 مهارات عالية الدخل يمكنك البدء بتعلمها قبل نهاية عام 2026

اختر مهارة ذات دخل مرتفع يمكنك البدء بها بشكل واقعي قبل نهاية عام 2026، مع بيانات الأجور الحالية، وأولويات التعلم، وفحص ذاتي عملي.

إتقان جدول العمل الهجين: إطار عمل عملي فعال

إتقان جدول العمل الهجين: إطار عمل عملي فعال

قم ببناء جدول عمل هجين يرتكز على المهام، وتداخل مهام الفريق، والنتائج القابلة للقياس. اطلع على نماذج الأنماط، وعلامات التحذير، ومتى يجب تعديل خطتك.