كيفية الحصول على تذكيرات عيد الميلاد من مساعد Google

الحياة المزدحمة تجعلنا عالقين في عشرات الوظائف "التي لا اسم لها" والتي تجعلنا في بعض الأحيان ننسى الأشياء الأقرب حولنا. على سبيل المثال، أن تكون مشغولاً للغاية بحيث لا تتذكر أعياد ميلاد أصدقائك أو أقاربك ليس أمرًا نادرًا، ولكنه قد يجعل علاقاتك أسوأ.

بمساعدة مساعد Google، لن تواجه أبدًا المعضلة المذكورة أعلاه. في هذه المقالة سوف نتعلم معًا كيفية الحصول على تذكيرات أعياد الميلاد من مساعد Google.

احصل على تذكيرات عيد الميلاد من مساعد Google

تعد ميزة تذكير أعياد الميلاد جزءًا من مجموعة ميزات "Your People" التي يدعمها مساعد Google الآن. لتفعيل هذه الميزة، اتبع الخطوات التالية:

أولاً، قم بالوصول إلى مساعد Google. على أجهزة Android، يمكنك القيام بذلك عن طريق قول "حسنًا، Google" أو عن طريق التمرير لأعلى ببطء من الزاوية السفلية اليسرى أو اليمنى من الشاشة.

كيفية الحصول على تذكيرات عيد الميلاد من مساعد Google

مع iPhone أو iPad، يمكنك النقر على تطبيق Google Assistant من الشاشة الرئيسية.

بعد ذلك، قم بتسجيل الدخول إلى حساب Google الخاص بك (إذا لم تكن قد قمت بذلك بالفعل)، ثم انقر فوق رمز ملفك الشخصي لفتح قائمة المساعد.

كيفية الحصول على تذكيرات عيد الميلاد من مساعد Google

قم بالتمرير خلال قائمة خيارات المساعد وانقر على " أشخاصك ".

كيفية الحصول على تذكيرات عيد الميلاد من مساعد Google

يمكنك رؤية أسماء بعض الأقارب المذكورة هنا. بخلاف ذلك، انقر فوق " إضافة شخص ".

كيفية الحصول على تذكيرات عيد الميلاد من مساعد Google

حدد الشخص الذي تريد تلقي تذكيرات حول عيد ميلاده من قائمة جهات الاتصال الخاصة بك.

كيفية الحصول على تذكيرات عيد الميلاد من مساعد Google

في الشاشة التالية التي تفتح، انقر فوق عيد الميلاد، ثم حدد يومًا وشهرًا وسنة محددة. انقر فوق " موافق " عند الانتهاء.

كيفية الحصول على تذكيرات عيد الميلاد من مساعد Google

يمكنك أيضًا في هذه الصفحة إضافة طرق الاتصال بالشخص بالإضافة إلى عنوان منزله. بمجرد ملء التفاصيل، انقر فوق " إضافة ".

كيفية الحصول على تذكيرات عيد الميلاد من مساعد Google

إذا كان الشخص الذي تريد تلقي تذكيرات عيد ميلاده مدرجًا بالفعل في صفحة " أشخاصك "، فما عليك سوى النقر فوق اسمه، ثم إضافة معلومات عيد ميلاده إلى ملفه الشخصي.

انتهى! من الآن فصاعدًا، ستتلقى تذكيرات من مساعد Google عندما يقترب عيد ميلاد هذا الشخص، بالإضافة إلى اختصارات للاتصال به أو إرسال رسالة نصية إليه.

اترك تعليقاً

أعمال جانبية مربحة بالفعل في عام 2026: 7 خيارات واقعية والمفاضلات التي يجب معرفتها

أعمال جانبية مربحة بالفعل في عام 2026: 7 خيارات واقعية والمفاضلات التي يجب معرفتها

قارن بين المشاريع الجانبية الواقعية لعام 2026 من حيث تكلفة البدء والرسوم والمرونة والتحكم في الدخل، مع التوجيهات الضريبية الحالية بشأن عمليات الاحتيال من المصادر الرسمية.

بيئة العمل عن بعد المريحة في عام 2026: حسّن مكتبك المنزلي دون الإفراط في الشراء

بيئة العمل عن بعد المريحة في عام 2026: حسّن مكتبك المنزلي دون الإفراط في الشراء

قم بتحسين بيئة العمل في مكتبك المنزلي من خلال إرشادات OSHA و NIOSH الحالية بشأن ملاءمة الكرسي، وارتفاع الشاشة، وإعداد الكمبيوتر المحمول، والإضاءة، والحركة.

لماذا يُعدّ الذكاء العاطفي مهمًا في القيادة - وكيفية تطويره

لماذا يُعدّ الذكاء العاطفي مهمًا في القيادة - وكيفية تطويره

تعرف على أهمية الذكاء العاطفي في القيادة، وأين يكون أكثر فائدة، وكيفية تعزيزه، وكيفية معرفة ما إذا كان نهجك ناجحًا.

كيفية الانتقال إلى مهنة في مجال التكنولوجيا بدون شهادة جامعية: خارطة طريق تركز على النتائج لعام 2026

كيفية الانتقال إلى مهنة في مجال التكنولوجيا بدون شهادة جامعية: خارطة طريق تركز على النتائج لعام 2026

خارطة طريق عملية للانتقال إلى مجال التكنولوجيا بدون شهادة جامعية: اختر دورًا متاحًا، وقم ببناء مهارات جاهزة للعمل، وأثبتها من خلال المشاريع، واستخدم ملاحظات التوظيف للتحسين.

بناء علامة تجارية شخصية على لينكدإن في عام 2026: ما الذي لا يزال فعالاً، وما الذي تغير، وما الذي يجب تجاهله

بناء علامة تجارية شخصية على لينكدإن في عام 2026: ما الذي لا يزال فعالاً، وما الذي تغير، وما الذي يجب تجاهله

قم ببناء علامة تجارية شخصية موثوقة على LinkedIn في عام 2026 من خلال الملف الشخصي الحالي والمحتوى والنشرة الإخبارية والتحليلات والتحقق من الهوية وإرشادات الظهور من LinkedIn.

الاستقالة الهادئة مقابل الفصل الهادئ في عام 2026: ما الذي يتغير فعلاً في بيئة العمل؟

الاستقالة الهادئة مقابل الفصل الهادئ في عام 2026: ما الذي يتغير فعلاً في بيئة العمل؟

الاستقالة الهادئة والفصل الهادئ مصطلحان شائعان، وليسا تشخيصين. تعرّف على ما هو مؤكد، وما يعتمد على السياق، وما يمكن للموظفين والمدراء فعله لاحقًا.

The Rise of the Fractional Executive: When Part-Time C-Suite Leadership Makes Sense

The Rise of the Fractional Executive: When Part-Time C-Suite Leadership Makes Sense

Fractional executives offer senior leadership without a full-time hire. Learn when the model works, what to ask, and the risks to manage.

كيفية التفاوض على زيادة الراتب خلال مراجعات الأداء في الربع الرابع: دليل عملي لاتخاذ القرارات حتى عام 2026

كيفية التفاوض على زيادة الراتب خلال مراجعات الأداء في الربع الرابع: دليل عملي لاتخاذ القرارات حتى عام 2026

قم بإعداد طلب زيادة أقوى للربع الرابع مع بيانات الأجور الحالية، وخيارات التوقيت، ومفاضلات التعويض، ونصوص للنتائج الإيجابية أو الجزئية أو السلبية.

6 مهارات عالية الدخل يمكنك البدء بتعلمها قبل نهاية عام 2026

6 مهارات عالية الدخل يمكنك البدء بتعلمها قبل نهاية عام 2026

اختر مهارة ذات دخل مرتفع يمكنك البدء بها بشكل واقعي قبل نهاية عام 2026، مع بيانات الأجور الحالية، وأولويات التعلم، وفحص ذاتي عملي.

إتقان جدول العمل الهجين: إطار عمل عملي فعال

إتقان جدول العمل الهجين: إطار عمل عملي فعال

قم ببناء جدول عمل هجين يرتكز على المهام، وتداخل مهام الفريق، والنتائج القابلة للقياس. اطلع على نماذج الأنماط، وعلامات التحذير، ومتى يجب تعديل خطتك.